Вакансии

Старший бухгалтер

Обязанности:

- ведение заработной платы в полном объеме в ЗУП (порядка 40 штатных сотрудников, около 15 ГПХ на постоянной основе, 4-7 договоров разовые с регулярностью раз в 1-2 месяца),

- синхронизация с 1С бухгалтерией,

- ведение 70, 76.10 (прочие расчеты с физическими лицами) счетов и контроль остатков, сдача отчетности (персонифицированные сведения, уведомления, квартальные отчеты по зарплате и пр.),

- ведение учета налогов по фонду оплаты труда сотрудников,

- ведение 60 счета в полном объеме,

- ведение 71 счета в полном объеме (до 7 подотчетных лиц),

- ведение 10 счета в полном объеме,

- выполнение поручений главного бухгалтера и финансового директора.

Оклад по итогам обсуждения с кандидатом.

Условия работы: 

Полная занятость; 

Оформление по ТК РФ;

Гибкий график работы с ориентацией на результат;

Возможна частично удаленная работа;

Дружный коллектив;

Размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования.

Контактное лицо: Петрова Юля Email: fond@doroga-zhizni.org Телефон:+7 916 140 12 38

Менеджер по кадрам

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

Обязанности: 

ведение кадрового документооборота в полном объеме (штат работников порядка 40 человек):

- участие в формировании штатного расписания;

- ведение учёта личного состава организации (приём/перевод/увольнение, ведение личных дел сотрудников/командировки/отпуска);

- заполнение, учёт и хранение трудовых книжек (в случае их ведения);

- участие в подготовке должностных инструкций;

- предоставление необходимых документов по личному составу;

- составление локальных-нормативных актов по вопросу кадрового учета, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными документами (совместно с юридическим отделом);

- учет и администрирование проектных договоров (ГПХ, Самозанятые) (порядка 15 человек на годовых договорах + порядка 3-4 человек на разовых услугах ежемесячно):

- оформление и ведение договоров ГПХ и Самозанятых;

- осуществление учета и хранения договоров ГПХ и Самозанятых, своевременное продление договоров;

- своевременная подача отчетности.

- своевременное предоставление отчетов в профильные ведомства (Социальный Фонд, Росстат, Служба занятости) по штатным работникам и специалистам по ГПХ;

- ведение документации по воинскому учету;

- участие в подборе персонала;

- участие в формировании кадровой политики, кадрового планирования и кадрового делопроизводства в организации.

На перспективу: подготовка и ведение документов по охране труда и пожарной безопасности (с помощью внешних специалистов, аттестованных в данной сфере).

Требования: 

высшее образование

знание кадровых процессов и требований законодательства в части кадровой отчетности и локальных нормативных актов.

опытный пользователь 1С8.3

релевантный опыт не менее 5 лет.

опыт работы с сервисом СБИС - кадровый ЭДО будет являться преимуществом.

Условия

Полная занятость, график работы 5/2, Пн-чтв: 10:00-19:00, птн. - до 17:45.; 

офис - недалеко от м.Перово;

оформление по ТК РФ с испытательным сроком 3 мес;

Размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования

Контактное лицо: Петрова Юля Email: fond@doroga-zhizni.org Телефон:+7 916 140 12 38